Zasiłek dla bezrobotnych- WW uitkering
Osoba, która pracowała w Holandii przez przynajmniej 26 tygodni (około 6 miesięcy) w przeciągu ostatnich 36 (około 9 miesięcy), ma prawo do zasiłku dla bezrobotnych.
Muszą być jednak spełnione pewne wymagania, czyli taka osoba musi: być zwolniona przez pracodawcę lub kontrakt nie został przedłużony. Jeżeli osoba sama się zwolniła z pracy- nieważne ze względu na jakie powody– nie ma prawa do zasiłku.
Należy mieć holenderski numer konta na własne nazwisko.
Należy przebywać w Holandii podczas trwania zasiłku- z wyjątkiem wakacji zgłoszonych oficjalnie do urzędu za pomocą specjalnego formularza.
Aby starać się o zasiłek należy mieć przygotowane następujące dokumenty:
– kontrakt o pracę od ostatniego pracodawcy lub pracodawców,
– salarisy za przynajmniej ostatnie 3 miesiące
– ważny dowód osobisty lub paszport- adres w Holandii,
– adres w Holandii,
– kopię BSN numeru
– kopię numeru konta-IBAN
Złożenie wniosku na zasiłek składa się z dwóch części:
– zapisanie się jako osoba szukająca pracy
– zapytanie o zasiłek.
Wnioski należy złożyć elektronicznie za pomocą DIGID kodów. Dla osób niezameldowanych procedura wygląda inaczej. Skontaktuj się z nami w celu uzyskania dodatkowych informacji.
Po uzyskaniu przez urząd wszelkich informacji czas oczekiwania na decyzję wynosi około 4 tygodni.
Czas trwania zasiłku zależy od ilości lat przepracowanych zarówno w Holandii jak i w Polsce.
Podczas trwania zasiłku osoba mająca do niego prawo ma obowiązek przebywania w Holandii podczas trwania zasiłku, szukania pracy i informowania urząd o wszelkich zmianach. W przypadku niepodania zmian lub zbyt późnego naniesienia zmian są naliczane duże kary nawet do 150% naliczanych od niesłusznie naliczonego zasiłku.
